TODA A GESTÃO DE DESEMPENHO EM UM ÚNICO LUGAR

Uma plataforma completa para acompanhar o desempenho da organização, das pessoas e do portfólio de iniciativas em um mesmo lugar.

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Consolide informações relevantes da performance da estratégia, processos, projetos e de pessoas em um único lugar.

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Um único lugar para seu time planejar, analisar e gerenciar as informações mais relevantes da organização.

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Gerencie o desempenho da organização de uma forma mais simples, eficiente, ágil e visual.

UMA ÚNICA PLATAFORMA DE GESTÃO DE DESEMPENHO

 

 Para impulsionar pessoas e organizações a criarem estratégias criativas, relevantes, viáveis e que gerem resultados sustentáveis.

GESTÃO DE OKRs

Ferramenta para gerenciar o desempenho corporativo e dos times.​

Criação flexível da estrutura dos OKRs.

 

Várias opções de Dashboards para acompanhar o status dos OKRs e desempenho dos times.

Ambiente de colaboração para cada OKR. Comente, interaja e compartilhe documentos.

Crie plano de ações integrado com seus OKRs.

Software de OKR

INDICADORES DE PERFORMANCE

Visualize os indicadores em um painel de gestão consolidado.

Dashboard com status de desempenho dos indicadores e comparação do ano atual e anterior em relação as metas

Ambiente de colaboração para cada indicador. Comente, interaja e compartilhe documentos.

Crie e gerencie planos de ações para cada indicador

Construção fácil de métodos como Balanced Scorecard e Gerenciamento por Diretriz.

Indicadores de Performance

METAS E BÔNUS

Dashboard de acompanhamento das metas por área e por profissional.

Dashboard com status global de desempenho das metas.

Visualização das metas corporativas, compartilhadas e individuais.

Workflow de Validação, Revisão e aprovação das Metas.

Fluxo de Auditoria ( Verificação do Resultado, Evidências, Aprovação).

Processo de cálculo do bônus parametrizável.

Gestão de Metas e Bônus

GESTÃO DE COMPETÊNCIA

Ferramenta com 3 modelos de avaliação de competência

Dashboard com visões de gestão por competência, por profissional e por perfil.

Plano de desenvolvimento Individual

Dashboard de gestão dos planos de desenvolvimento corporativo

Acompanhamento, follow-up e feedbacks tudo em um único lugar

Gestão de Competência

GESTÃO DE CARREIRAS

Visualize em uma única página as principais informações de carreira de líderes e profissionais chaves.

Visualize e administre o histórico de performance, comportamento e carreira.

Acompanhamento do mapa carreira vertical (Trilha) e horizontal (Job) .

Dashboard com informações de macro senso dos líderes.

Estabeleça e acompanhe o plano de desenvolvimento de carreira de cada profissional.

Gestão de Carreira

PORTFÓLIO DE PROJETOS

Acompanhe os marcos críticos e tarefas de cada projeto

Gerencie as curvas S de investimentos, avanço físico e cronograma.

Visão dos indicadores chaves de cada projeto.

Dashboard com a Visão Geral do Portfólio e Visão Geral detalhada de cada Projetos

 

Acompanhe o Cronograma Gantt ou Kanban de projetos por status.

Portfólio de Projetos

GESTÃO DE PROCESSOS

Visão por Processos, Sub Processos e Atividades.

Avaliação das Atividades por critérios de maturidade, criticidade e impacto.

Dashboard Gestão de Maturidade por processo e por critério.

Mapa de Maturidade.

Relatórios de informações das atividades.

Gestão de Processos

ANÁLISE COMPETITIVA

Mapeie e analise o ambiente competitivo da empresa.

PESTAL - Permite a avaliação do cenário externo baseado na metodologia PESTAL

SWOT - Processo estruturado para realização de análise estratégica do ambiente interno e externo.

CONCORRENTES - Permite a avaliação de concorrentes baseado na curva de valor

PRIORIZAÇÃO - Permite a avaliação e priorização de temas críticos e ou iniciativas.

Ferramenta de Análise Competitiva

PLANO DE AÇÃO

Atende aos métodos FCA (Fato, Causa, Ação) e 5w2h para identificar soluções para problemas e oportunidades.

​Dashboard de acompanhamento dos planos de ação por ferramentas e por responsáveis

Facilidade de edição e atualização dos Planos de ação no módulo que centraliza os planos de ação das Ferramentas: Indicadores, OKR, Carreira,  Competências, Análise Competitiva e Processos.

Ferramenta Plano de Ação

SIMPLES | EFICIENTE | ÁGIL | VISUAL 

PARA LÍDERES, TIMES DE GESTÃO DE PESSOAS E TIMES DE GESTÃO DA ORGANIZAÇÃO

ROOKAU.

Uma plataforma que empodera os líderes e times de gestão com visão sistêmica.